Trainer Microsoft 365

Digitale tools maken onze stad efficiënter en helpen stadsmedewerkers om vlot samen te werken. Als trainer ondersteun je collega’s bij het gebruik van tools zoals Teams en SharePoint. Je helpt hen om die optimaal te gebruiken en deelt nieuwe mogelijkheden. Iets voor jou? Solliciteer nu!

Wat doe je?

• Je werkt als eerste met nieuwe versies van de Office 365-apps. Je ontdekt nieuwe mogelijkheden en communiceert daarover naar alle Teams- en site-eigenaren, mentoren en rechtenbeheerders.
• Je geeft workshops aan Teams- en site-eigenaren, mentoren en rechtenbeheerders over de inrichting en het beheer van hun Microsoft Teams en sites in SharePoint Online.
• Je maakt visuele handleidingen, zoals snelstartkaarten, infographics, stappenplannen en video’s.
• Je bent 1 van de beheerders van onze interne SharePoint-site met tips, handleidingen en instructies over SharePoint. Je doet eindredactie en werkt mee aan de inhoud.
• Je helpt Teams- en site-eigenaren om de mogelijkheden van Microsoft 365 optimaal te gebruiken in hun werkprocessen.
• Je bent aanspreekpersoon voor technische vragen van Teams- en site-eigenaren, mentoren en rechtenbeheerders van alle bedrijven. Je volgt die vragen mee op in ons ticketingsysteem.
• Je biedt technische ondersteuning aan site-eigenaren bij de optimalisatie en het beheer van hun sites.

Wat verwachten we van je?

• Je werkt vlot met Microsoft Teams, SharePoint Online en OneDrive.
• Je bent gefascineerd door technologische vernieuwing.
• Je hoeft geen IT’er te zijn, maar je leert graag nieuwe technische vaardigheden. Bijvoorbeeld scripting en PnP Search.
• Je ontdekt graag nieuwe dingen en probeert graag nieuwe functionaliteiten uit.
• Je werkt vlot zelfstandig en in een team.
• Je kan technische documentatie vertalen naar informatie op maat van stadscollega’s.
• Je kan vlot om met verandering.
• Je herkent je in de waarden van de stad. Je wil je inzetten voor een straffer Antwerpen.

Voorwaarden

• Je hebt een bachelordiploma of een diploma van gegradueerde van het hoger beroepsonderwijs (HBO5) of een universitair kandidaatsdiploma.
• Je voldoet aan de sollicitatievoorwaarden van stad Antwerpen.

Wat bieden we je?

• Je start bij Bestuurszaken met een contract van onbepaalde duur.
• Je kan voltijds of 80% werken.
• Je werkplek is Den Bell (Francis Wellesplein 1, 2018 Antwerpen) .
• Als je voltijds werkt, verdien je een maandelijks brutoloon van minstens 3091 euro als je geen relevante ervaring hebt, 3338 euro bij 5 jaar relevante ervaring en 3501 euro bij 10 jaar relevante ervaring. Je loonpakket kan je berekenen met de loonsimulator van de stad. Gebruik daarvoor je officiële functietitel: B1-deskundige.
• Je krijgt ook veel extra voordelen:
  • maaltijdcheques
  • vergoeding voor woon-werkverkeer via fiets of openbaar vervoer
  • hospitalisatieverzekering
  • tandzorgverzekering
  • aanvullend pensioen
  • vakantiegeld
  • eindejaarspremie
  • smartphone met abonnement
  • opleidingen
  • kortingen en promoties in winkels en recreatieparken
• Je geniet van een goede werk-privébalans: een (voltijdse) werkweek van 38 uren met 35 vakantie- en 14 officiële feestdagen, werk in de Antwerpse regio en flexibele werkuren en thuiswerkmogelijkheden.
• Ook laatstejaarsstudenten komen in aanmerking voor de job.
• We leggen een werfreserve aan voor 3 jaar.
• We verwelkomen diversiteit. We focussen op je kwaliteiten, niet op je afkomst, religie, geboortejaar, geaardheid of beperkingen.

Selectieprocedure en -data

• Een cv-screening op 27 mei.
• Een adviserende psychotechnische test thuis online, in de week voor het gesprek.
• Een schriftelijke thuisopdracht op 27 mei tegen 2 juni.
• Een sollicitatiegesprek op 4 of 6 juni.

Je krijgt zo snel mogelijk je resultaat. Je kan dan een telefonisch feedbackgesprek aanvragen.

Wie deelneemt volgens de mobiliteitsvoorwaarden of al op de werfreserve staat, is vrijgesteld van bepaalde onderdelen van de selectie.

Bereid je goed voor

• Onze verschillende selectiemethodieken.
• Procedure en gevraagde competenties voor deskundige.
• Info over de stad en tips voor een goede sollicitatie.
• Info over vrijstellingen.

Solliciteer nu

• Solliciteer ten laatste op 20 mei 2026.
• Heb je een beperking die een aanpassing vraagt aan de selectie of werkvloer? Mail ten laatste op 20 mei een kopie van je attest naar [email protected].
• Als je correct hebt gesolliciteerd, ontvang je meteen een automatische bevestiging via mail.

Heb je nog vragen?

Mail naar [email protected] of bel ons op:

• vragen over de selectieprocedure: Ann Dujardin – dossierbeheerder – 0485 27 60 37
• vragen over de vacature: Wendy Bryssinck – recruiter – 0497 84 54 54

Veel succes!